物业为什么要把安保外包？

在物业管理行业中，把安保服务外包是一种较为常见的现象，背后有着多方面的原因。

成本控制是一个重要因素，对于物业企业来说，自行组建安保团队意味着要承担一系列的成本，招聘新员工需要投入招聘费用，包括招聘渠道的使用、招聘人员的人力成本等，员工培训也需要花费大量资金，要聘请专业的培训人员，准备培训教材和场地等，员工的工资、福利、社保等也是一笔不小的开支，随着社会经济的发展，人力成本不断上升，这给物业企业带来了较大的财务压力，而将安保外包给专业的安保公司，物业企业只需按照合同支付固定的服务费用，避免了自行管理安保团队可能产生的各种隐性成本和不确定性成本，能够更有效地控制运营成本。

专业优势明显，专业的安保公司在人员招聘、培训和管理方面具有丰富的经验和专业的体系，他们能够招聘到更符合安保岗位要求的人员，这些人员往往具备更强的安全意识和专业技能，在培训方面，安保公司会针对不同的安保场景和需求，开展系统的培训，包括安全防范知识、应急处理技能、法律法规等方面的培训，相比之下，物业企业可能由于缺乏专业的培训资源和经验，难以对安保人员进行全面、深入的培训，而且安保公司会根据市场变化和客户需求，不断更新和完善培训内容，使安保人员始终保持较高的专业水平。

风险转移也是物业选择安保外包的一个原因，安保工作涉及到公共安全和秩序维护，如果发生安全事故或突发事件，可能会给物业企业带来法律责任和经济赔偿风险，将安保外包给专业的安保公司后，在一定程度上可以将这些风险转移给安保公司，安保公司通常会购买相应的保险，以应对可能出现的意外情况，这样，物业企业在面临安全风险时，可以减少自身的损失，降低运营风险。

灵活性也是外包的一大优势，物业项目的安保需求可能会随着时间、季节、项目特点等因素发生变化，在大型活动期间，可能需要增加安保人员数量；在一些特殊时期，可能需要加强安保措施，如果物业自行管理安保团队，在调整人员数量和安保方案时可能会受到诸多限制，如招聘和解聘员工的流程繁琐、人员调配困难等，而外包给安保公司后，物业企业可以根据实际需求，灵活地与安保公司协商调整安保服务的内容和人员配置，能够更及时、有效地应对各种变化。

物业把安保外包是出于成本控制、专业优势、风险转移和灵活性等多方面的考虑，这种模式在物业管理中具有一定的合理性和优势，能够帮助物业企业更好地履行管理职责，提升服务质量。